【光明日報】文明對話需要更多跨文化人才

發佈者:澳门网上真人赌场、信息科學與納米技術研究院 發佈時間:2019-06-03瀏覽次數:253

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5月15日 ,亞洲文明對話會議在北京開幕  。個人資料圖片

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黃偉

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劉學智

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趙立軍

  【強國密碼·人才會客廳】

  【中央人才工作協調小組辦公室、光明日報國內政治部聯合主辦】  

  本期嘉賓:

中國科网上真人赌场院士,俄羅斯科网上真人赌场外國院士 ,西北工業大學常務副校長黃偉

劉學智 ,中國人才科网上真人赌场副院長兼研究員

趙立軍 ,中國外語教育培訓中心主任

  主持人:

我們的記者羅旭

  閱讀提示: 

  2019年5月15日 ,國家主席習近平在亞洲文明對話大會開幕式上發表重要講話強調 ,未來之中國 ,必將以更加開放的姿態擁抱世界、以更有活力的文明成就貢獻世界 。

  在中國特色社會主義新時代,中國提出的“一帶一路”倡議、構建人類命運共同體理念 ,在國際上受到普遍歡迎,但中國在參與全球化治理、中國企業“走出去”、中國與其他國家開展文明對話的過程中 ,卻時常遭遇跨文化人才短缺的掣肘 。

  習近平主席的重要講話,進一步揭示了當前中國對跨文化人才的渴求與重視。本期特邀請專家學者圍繞“跨文化人才培養問題”進行探討交流 。

1.必備素養:肩負起中國立場和時代使命

    記者:在中國特色社會主義新時代,我們需要跨文化人才具備哪些素質 ,應對哪些任務和挑戰?

    黃維實現了優點。跨文化人才不僅是可持續發展的內生強大動力,也是“一帶一路”建設的關鍵。真正的跨文化人才需要精通中外文化 ,有促進人類文明發展的堅定理想 ,開放包容的心態  ,廣泛的獲取知識 ,開放的全球視野,卓越的領導 ,協作精神。合作,熟悉世界規則  ,能夠處理和應對跨文化問題和挑戰 。

今天的中國,不僅是中國的中國,還有亞洲的中國和世界的中國 ,將越來越需要越來越多的跨文化人才,引領“一帶一路”倡議 ,建立人類命運觀念的實踐。只有積極鞏固人才基礎 ,不斷培養和培養跨文化人才,才能支持這一偉大事業的持續健康發展。

   柳學智:中國在不斷創新和變化 ,國際形勢正在發生深刻變化,近百年來世界正處於鉅變狀態。隨着中國改革開放的深入 ,中國的全球化將越來越深入 。中國參與全球治理和全面的國際規則將不可避免地需要大量了解國情 ,瞭解世界的跨文化人才 。

隨着“一帶一路”建設的有序推進,中國與有關國家在各個領域進行了更廣泛,更深入的交流與合作。跨文化人才必須依賴雙方。中國和世界能夠真正掌握國際發展的規律並與之相匹配 。需求,尋找最大的公約數。促進交流 ,合作,共贏,使世界各國能夠朝着相反的方向前進 ,而不是相互對抗 。

跨文化人才還必須具有全球視野和歷史視角 ,具有歷史使命感和責任感。只有這樣,我們才能看到全球層面的局勢和問題 ,我們纔能有勇氣和勇氣建立問題 ,積極表達國際社會的聲音,以便我們能夠承擔建設國際社會的重要任務。人類命運的社區 。

  趙麗君:隨着中國進一步融入世界 ,當今世界的發展離不開中國。與此同時 ,中國離不開世界的合作與支持。跨文化交流人才隊伍將成爲中國國際合作與交流的先鋒隊和主力軍  。他們需要有中國立場和時代使命。

一個時代的主題是一個時代,一代人有一代人的使命。新時期的跨文化交際人才有兩個任務 。首先,他們必須承擔實現國家富強人民繁榮的責任。首先  ,中國自身的事業將得到很好的建設。中國超過十億人口的穩定發展是對世界發展的最大貢獻。第二 ,更大的責任是 ,作爲中國在亞洲的一部分,也是中國在世界的一部分,我們需要貢獻更多的中國智慧和中國項目 ,加強國際交流與合作,促進人類的和平與進步,使中國在國際舞臺上大聲說道 。聲音  ,展現真實,全面,立體的中國 。因此,目前,我們不僅要站穩中國的立場 ,還要集中精力做好自己的事 。同時,我們還必須具有國際視野,對創新負責,爲人類社會的和平與進步作出應有的貢獻 。

2.現實情況:高層次跨文化人才短缺

  記者:我國的跨文化人才培養面臨着哪些問題  ?

  黃維:我們對跨文化人才發展的總體設計仍然不足。主要是理論知識大於實踐認知 。許多人對跨文化的理解都存在於物質 ,藝術形式  ,語言功能等方面的差異,而很少有涉及深層價值觀的矛盾和衝突,不能滿足深層次的跨文化交際。需要。例如  ,有許多講外語和寫外語的翻譯。但是,沒有多少專家對外交政策法規,決策程序和人民的意願有深刻的理解。因此,在對外交流中,往往“看似可以理解 ,實際上是根本的。不明白的情況 。

另一個突出問題是 ,有更多的人瞭解西方主要發達國家的語言文化和社會制度,瞭解中小發展中國家相關情況的人越來越少。使用英語包在外匯交易中與世界作鬥爭是極爲常見的 。熱量不均和區域不平衡的情況非常突出。

此外 ,目前 ,中國的跨文化人才培養仍缺乏國際交流和學習的機會 。在人才流動,培訓和調度學習方面缺乏制度設計導致跨文化人才的實踐不足。外國人才的吸引力和配套政策仍有待提高 。各國留學生比例仍有待提高。青年人才交流機制還需要進一步創新,各方面的文化整合還有待深化。

   柳學智:跨文化人才是各國提高綜合國力和國際競爭力的重要戰略資源 。在全球競爭中 ,中國跨文化人才的培養和發展應適應新的形勢和國家經濟社會對新時代開放的新要求 ,符合中國在全球化進程中的新角色 ,並符合“一帶一路”人才建設挑戰新要求 。

目前 ,跨文化人才培養面臨的一個突出問題是,高等教育跨文化人才培養起步較晚 ,大學教育專業設置與國際文化培養分離,外語專業強調人才技能培養 。訓練。缺乏對社會科學知識的系統知識  。

無論是外語專業還是其他專業,跨文化人才培養大多以培養外語能力爲主 ,缺乏掌握目標國家文化,社會,政治和經濟條件的能力,以及整合國際公認的規則和文化。對世界政治經濟學方向的整體國際生態的理解和掌握也是非常缺乏的,特別是從中國傳統文化的角度 ,從當代中國的現實出發 ,瞭解對方的文化 ,詮釋中國的思想。對方可以理解的方式。我想做的更柔軟。

  趙麗君:中國是一個文化凝聚力強的國家 ,所有文化產品都用中文呈現。但是 ,面對不斷變化的國際交流需求  ,我們提供的多元文化交流產品嚴重不足。外國想知道你知道的地方 。

此外 ,儘管中國的改革開放和國際化步伐日益加快 ,但教育培訓團隊仍然缺乏積累 。因此 ,人才總量和產品數量不足 。這是第一個問題 。

二是沒有實踐導向的跨文化交際人才培養機制和教育體系。教育和實際使用脫節 ,外語和專業教育脫節。

第三 ,跨文化交流的核心人才團隊沒有給予足夠的重視,特別是對於高端應用翻譯。該團隊肩負着傳播中國當代文化 ,引進國外先進文化翻譯的重任 ,在培訓和使用中應給予更多關注和支持。

3.培養目標:具有全球性競爭力

  記者:如何持續培養出有中國特色、世界水準的跨文化人才?

  黃維:跨文化能力是多層次的 ,不僅在認知語言交流方面,而且在跨國交流的適應性和寬容與開放的態度方面 。最重要的是在行動和跨文化交流中實施它。培養具有中國特色和世界標準的跨文化人才 ,必須進一步落實黨的教育方針,樹立人才,弘揚中華民族優秀文化 ,不斷更新教育教學觀念  ,建立健全開放融合世界文化與整合的人才培養體系。跨文化教學內容融入教育過程,建立了與國際組織進行協作教育的長效機制 。

從高等教育的角度來看 ,首先  ,在教學改革中 ,不僅要改變教學形式和教學內容,還要改變教育組織的形式 ,包括組織,教學機構和設施,打破教學方法 。傳統的澳门网上真人赌场和探索使用項目式的方式來培訓和學習社區 。二是積極組建國際教師隊伍 。最後,進一步明確跨文化人才培養的目標 。跨文化教育的概念應該堅持相互尊重和平等,美麗,美麗和美麗,開放,寬容 ,相互學習和相互學習  。

  柳學智:培養跨文化人才必須堅持開放,寬容和相互學習 。所有生物都需要新陳代謝 ,否則生命就會停止。文明是一樣的  。如果你長時間自我封閉,你肯定會拒絕。在中國特色社會主義新時期,培養具有中國特色和世界標準的跨文化人才,必須堅持“以人爲本”的原則 ,建立國際化的人才交流合作平臺 ,實現國際化人才。交流和相互跨文化的人才服務於我們的國際化進程。

跨文化人才在中國涉外領域的前沿工作,代表着國家的形象 ,他們的行爲涉及國家利益 ,他們所面臨的意識形態和其他鬥爭是隱藏和尖銳的。因此,培訓和使用必須有一條主線,這是基於我的 。增強“四個意識” ,強化“四個自信” ,實現“兩個維護” 。

另外 ,在“一帶一路”的背景下 ,要更加註重培養熟悉有關國家的跨文化人才 。在國外留學期間,將引導中國學生到“一帶一路”國家學習。在中國留學期間 ,將向“一帶一路”國家的國際學生提供更多的政府獎學金 。

同時,要繼續加強孔子网上真人赌场的作用  ,加強跨文化人才的交流與培養。要動員社會力量和市場力量參與跨文化人才的培養和建設  ,使企業和社會組織能夠承擔更多的責任 ,發揮作用。

    趙麗君:十年的樹木 ,一百多年的樹人,人才的成長有其自身的規律性 。要把國家需求與人才培養規律緊密結合,加強新時期跨文化人才隊伍建設  。

國際化的本質是國際法與國情的結合 ,即“和諧與差異”。因此 ,對於跨文化人才來說,它是瞭解國家民族文化的第一個地方。中國的跨文化人才必須有堅定的政治立場 ,熟悉黨和國家政策 ,對國情有深刻的理解 。他們可以從中國文化和中國故事中學習中國智慧。

我們必須高度重視從國家戰略層面建設跨文化人才 。全面分析外交 ,經濟 ,社會 ,民間交流 ,文化交流等各領域跨文化交際人才骨幹現狀 ,發現重大問題 ,把握重大矛盾,建立人才庫 ,制定重點人員培訓計劃 。

我們必須善於在項目平臺的基礎上加強對主要翻譯人員的培訓 。例如,習近平主席在亞洲文明對話會議開幕式上的重要講話中指出,這是培養和培養高端翻譯人員實施亞洲經典翻譯和亞洲影視交流計劃的良好項目平臺。

此外  ,我們必須建立全球人才培養理念,從全球視角審視跨文化人才培養的標準 ,內容 ,層次和機制,加強頂層設計和系統變革,最終使我們的交叉 - 全球文化人才 。競爭力。

作者:記者羅旭

資料來源:《光明日報》(06年版  ,2019年6月2日)

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